刘家义审计长提出审计监督全覆盖工作目标以来，青岛即墨市审计局从实际出发，积极探索实现全覆盖的途径。2015年通过规范内部控制审计，充分利用内部审计力量，以实现对内部控制审计监督和审计服务的全覆盖；推进实施领导干部离任交接全覆盖，合理解决经济责任审计监督全覆盖问题，稳步推进审计工作全覆盖。

规范内部控制审计，实现审计监督和审计服务全覆盖。制定了《即墨市审计局行政事业单位内部控制审计指南》(试行)，明确了审计中应结合被审计单位的实际，对其岗位分离设置、资产管理制度、票据管理制度、财产清查等最基础性管理制度，进行调查了解并测试其运行情况，检查相关制度执行过程中形成的会计资料、会计档案；规范了应取得的相关证据资料种类；分乡镇和市直单位设置了2套标准调查问卷。《指南》的编制过程，业务人员进行了深入讨论和学习，提升了干部队伍的业务能力和水平；将《指南》中的调查问卷发至全部监督对象，指导单位内审机构对其内部控制进行自查和自我完善，限期将自查和整改情况报送审计机关，实现了对内部控制监督和审计服务的全覆盖。

创新经济责任审计思路方法，合理解决经济责任审计监督全覆盖。该局积极推进的《即墨市离任领导干部经济责任事项交接管理暂行办法》。《办法》规定，离任领导干部应就其任职期间经济决策事项、建设工程事项、本单位(含单位工会、学会等)及所属经济实体的资产、负债事项、经济纠纷事项、领导干部使用公共财物事项等，填写《即墨市离任领导干部经济责任事项交接表》进行交接，交接表须报纪检监察、组织、审计部门。《办法》还明确了未按规定程序和办法进行交接的责任追究办法。