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山东省和晟投资有限公司2022年度工作人员招聘简章
发布日期: 2022-11-21

 根据公司业务发展需要,山东省和晟投资有限公司(以下简称“和晟投资”)委托山东思达人才管理集团有限公司(以下简称“思达人才集团”)面向社会公开招聘部分工作人员。本次招聘将遵循公平、公开、公正的原则择优录用,同时提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的发展空间。有关事宜具体如下。

一、公司简介

山东省和晟投资有限公司于2020年1月10日注册成立,注册资金为3亿元,为即墨区属国有公司。公司现有职工28人,设综合部、融资部、财务部、工程部、招商部、工业互联网推进部。公司经营范围包括以自有资产进行投资经营管理、对外投资、政府资产项目的投资开发与运营及管理咨询、城乡基础设施建设、重点优势产业项目的投资、产业园区开发建设、房地产开发、物业管理、公路工程、市政公用工程等。

公司自成立以来,根据区委、区政府总体工作部署,按照“聚合产业、壮大资产、实现‘管委会+公司’良性循环、促进区域经济持续快速增长”的发展目标,研究谋划了城市建设、文化教育、房地产及商业开发、产业园区建设、楼宇经济、进出口贸易、城市更新、片区开发等产业板块布局。

公司坚持党建引领,以精品工程建设和重点项目落地为主要抓手,以“建设品质生活、共创城市未来”为方向,在区委、区政府的正确领导下,不忘初心、牢记使命,乘势而上、奋力前行,为即墨区城市建设和经济发展做出积极贡献,加快建设活力宜居幸福的现代化新区。

二、招聘岗位

根据当前市场化改革要求及今后业务拓展需要,坚持按需设岗原则,拟招聘工作人员16名,本次招聘退役大学生士兵和应届毕业生优先录用。招聘岗位及具体要求如下:


岗位名称

岗位编码

招聘人数

资格条件

融资专员

2022HSTZZP01

1

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2.1987年1月1日以后出生,全日制大学本科及以上学历,金融、经济、财务类等相关专业;

3.具有3年及以上证券公司、基金、银行等金融行业工作经验,具有较强的沟通协调能力;

4.能根据实际情况制定合适的融资方案,具有较强的项目开拓能力、社交能力开朗热情;

5.熟悉国家法律、法规及金融政策,熟悉融资业务流程,具有良好的职业操守;

6.熟悉金融管理流程,有较强的金融分析能力,融资管理能力,熟练掌握贷款担保等各项流程;

7.有积极进取精神,工作积极主动,责任心强;

8.受聘人员实行试用期和最低服务期限制度,在和晟投资服务期限不得少于5年。

文秘专员

2022HSTZZP02

1

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件

2. 1990年1月1日以后出生,全日制大学本科及以上学历,中文类相关专业;

3. 具有3年及以上工作经验、具有较强的公文写作功底,能熟练使用各类办公软件,善于做宣传工作,从事文秘工作经历的可适当放款条件;

4. 具有较好的秘书实务处理能力,良好的职业素养和职业操守,能承受较长的工作时间和工作压力;

5. 有积极进取精神,工作积极主动,责任心强;

6. 受聘人员实行试用期和最低服务期限制度,在和晟投资服务期限不得少于5年。

综合部专员

2022HSTZZP03

1

1. 品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2. 1990年1月1日以后出生,全日制大学本科及以上学历,人力资源或行政管理、工商管理类、公共管理类等相关专业

3. 具有行政、事业单位、大型私企3年相关工作经历,具有国企及大中型企事业单位、上市公司人力资源、行政工作经历的优先,能独立完成公司人力培训体系、绩效考核体系、安全管理体系建设工作;

4. 具有较强的组织管理能力,良好的团队协作精神,具备较强的沟通协调能力和应变能力; 具备较强的公司涉外事务的处理能力,能与各级政府及部门进行良好的沟通及进行业务洽谈;

5. 能够熟练运用操作各种办公设备,熟悉办公室相关流程,掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作,语言、文字表达能力强,具有良好的沟通能力,思维敏捷,洞察力强,思路清晰,考虑问题细致;

6. 具有重大活动及接待的一般策划和组织能力,有对外联络和对内各部门工作的协调能力;

7. 有积极进取精神,工作积极主动,责任心强;

受聘人员实行试用期和最低服务期限制度,在和晟投资服务期限不得少于5年。

成本控制专员

2022HSTZZP04

1

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2. 1996年1月1日以后出生,全日制大学本科及以上学历,工程管理、工程造价等相关专业;

3. 熟悉控制、计价规范,具备3年以上工程成本核算经验(对工程、装饰及安装等成本管理理论及实际操作精通;能熟悉运用工程及装修相关的计量、计价软件);

4. 熟悉国家、行业的相关法律、法规、标准规范,具备良好的道德品质和职业操守,品行端正,遵纪守法,无不良记录,有良好的职业道德和敬业精神,具有良好的组织能力,规划和业务分析思维,有降低成本项目和分析经验;

5. 有积极进取精神,工作积极主动,责任心强;

6. 受聘人员实行试用期和最低服务期限制度,在和晟投资服务期限不少于5年。

财务专员

2022HSTZZP05

2

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2. 1987年1月1日以后出生,全日制大学本科及以上学历,财务管理、会计专业等相关专业,985或211学校毕业可适当放宽条件;

3. 有相关岗位工作经历,具有初级会计师及以上专业技术资格者优先,具有5年及以上出纳、会计岗位工作经验的优先;

4. 有一定的会计专业基础知识,了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务,熟练使用各种财务工具和办公软件,且电脑操作娴熟;

5. 品行端正,遵纪守法,无不良记录,有良好的职业道德和敬业精神,服从安排、听从指挥;

6. 有积极进取精神,工作积极主动,责任心强;

7. 受聘人员实行试用期和最低服务期限制度,在和晟投资服务期限不少于5年。

风控专员

2022HSTZZP06

1

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2. 1996年1月1日以后出生,研究生及以上学历,法学类等相关专业;

3.具有良好的识别和分析风险能力、风险防范及风险规避能力,对项目审核、合规管理、风控体系有较深的理解;

4.具有品德优良,具备优秀的职业操守和保密意识,工作原则性强,具有较强的沟通能力,客观公正、敢于担当;

5.有积极进取精神,工作积极主动,责任心强;

6.受聘人员实行试用期和最低服务期限制度,在和晟投资服务期限不得少于5年。

工业互联网推进部专员

2022HSTZZP07

2

1.品质优良,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2.1987年1月1日以后出生,全日制大学本科及以上学历,外贸类、工商管理等相关专业;

3.具有3年及以上工作经验,工作认真细心,爱岗敬业,具备团队合作精神,有较强的抗压能力。具有良好的学习心态和主动性;

4.有积极进取精神,工作积极主动,责任心强;

5.受聘人员实行试用期和最低服务期限制度,在和晟投资服务期限不少于5年。

工程部专员

2022HSTZZP08

2

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2.1984年1月1日以后出生,全日制大学本科及以上学历,土木工程、材料工程等相关专业;

3.具有5年以上的建筑行业工作,具有土木工程、材料质量、现场施工等相关工作经验,具有中级及以上职称优先;

4.具有良好的品行,具有符合岗位要求的工作能力;具有良好的团队合作意识,具有较强的学习能力、沟通协调能力;能够完成项目验收、审计等工作;

5.有积极进取精神,工作积极主动,责任心强;

6.受聘人员实行试用期和最低服务期限制度,在和晟投资服务期限不少于5年。

子公司:青岛和晟裕泰房地产有限公司

机电职员

2022HSTZZP09

1

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2. 1996年1月1日以后出生,全日制大学本科及以上学历,机械设计制造或机械自动化等相关专业;

3. 熟悉设备操操作流程,从事设备的维护、保养和管理,具有品德优良、责任心强,工作积极主动;

4. 有积极进取精神,工作积极主动,责任心强。

子公司:青岛和晟裕泰房地产有限公司

装饰设计职员

2022HSTZZP10

1

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2. 1992年1月1日以后出生,全日制大学本科及以上学历,设计类等相关专业;具备装饰艺术的基本知识和基本技能,曾从事建筑装饰工程类施工,具有3年以上相关工作经验;

3. 能配合团队完成从方案设计到施工图制作的服务要求;熟练掌握PS、OFFICE等设计软件;沟通能力强,性格开朗,虚心好学,能融入团队工作;

4. 有积极进取精神,工作积极主动,责任心强。

子公司:青岛和晟裕泰房地产有限公司

办公室文员

2022HSTZZP11

1

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2. 1996年1月1日以后出生,全日制大专及以上学历,专业不限;

3. 具备一定的写作能力,能够熟练掌握办公软件;沟通能力强,性格开朗,虚心好学,能融入团队工作;

4.有积极进取精神,工作积极主动,责任心强。

子公司:青岛和晟物业管理有限公司

物业管理职员

(宾馆管理方向,消防安全方向各一人)

2022HSTZZP12

2

1.品质优良,爱岗敬业,清正廉洁,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

2.1974年1月1日以后出生,有宾馆服务经历、消防经历优先;

3.责任心强,工作积极主动;有从事接待服务、消防工作者优先;具备沟通能力、分析能力及独立解决问题的能力,吃苦耐劳,坦诚自信,乐观进取,有良好的团队合作精神和敬业精神,能保持高度的工作热情;

4. 有积极进取精神,工作积极主动,责任心强。


三、报名基本条件

报名人员除符合上述要求外,还应具备以下任职条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法和遵守中华人民共和国法律;

3.具有良好的品行,为人正直、清正廉洁、善于沟通和决断,办事公正,心态平和、理性,身体健康,能承受较大工作压力,有拼搏精神;

4.综合素养佳,具有良好的职业操守和组织协调能力;

5.有事业心和责任感,诚实可信,抗压能力强;

6.法律、法规规定的其他条件;

7.有以下情形之一者不得报考:

(1)受过劳动教养或强制隔离戒毒以及因犯罪受过刑事处罚等存在违法犯罪记录的人员;

(2)被开除党籍或开除公职、近3年受到党纪政纪处分以及违反计划生育政策的人员;

(3)因涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察部门立案查处尚未结案的人员;

(4)被机关事业单位、国有企业以及市财政供养的基层工作岗位辞退未满 5 年的人员;

(5)有失信人员不得报考;

(6)法律和规范性文件规定不得应聘的其他人员。

四、招聘程序

1.报名时间及方式

(1)报名时间:自简章发布之日起至2022年11月24日12:00。  

(2)报名方式:

本次报名采取网上报名的方式,应聘人员请在电脑端登录山东思达人才管理集团网(https://www.qdstar.com.cn/)进入“和晟投资报名入口”进行报名。首次进入报名系统的应聘人员请先注册账号再报名,按照招聘简章要求提交本人相关报名材料。

(3)相关报名材料:

①《山东省和晟投资有限公司2022年度招聘报名表》(在系统内完整填写);

②近期2寸彩色免冠电子照片;

③二代身份证原件正反面照片;

④国家承认的学历证书原件照片;

⑤本人亲笔手写并签名的《诚信承诺书》(附件1);

⑥所获相关荣誉证书照片;

⑦《教育部学历证书电子注册备案表》PDF版(下载流程详见附件2);

⑧其他与岗位相关的证书。

上述涉及照片的材料,照片格式为jpg或png,上传照片要求清晰可辨别,大小不超过1M。

2.资格审查

受山东省和晟投资有限公司委托,本次资格审查将由思达人才集团全权代理,对报名人员进行网上资格审查,资格审查通过后按硬件评分成绩(评分标准详见附件3)由高到低1:3比例进入面试环节。由思达人才集团通知考试相关事宜,审查未通过者不再做任何通知。资格审查将贯穿招录工作全程,凡弄虚作假者,一经查实立即取消报考、考试、体检和录用资格。

3.打印准考证

进入面试环节的候选人于2022年11月25日登录山东思达人才管理集团网(https://www.qdstar.com.cn/)进入“和晟投资报名入口”,登录报名账号在“个人中心-我的准考证”自行打印准考证。

4.面试

面试时间:2022年11月26日(如有变动另行通知);

面试形式:半结构化面试;

面试地点:以准考证为准;

面试主要考察应聘人员的专业知识、心理素质、综合素养、沟通能力及协调能力等。

5.成绩核算

面试成绩以百分制计算,并精确到小数点后两位数,尾数四舍五入。

特别说明:

经面试环节评定后,若应聘人员均未达到岗位要求,则取消此岗位招聘。

6.成绩查询

考生登录山东思达人才管理集团网(https://www.qdstar.com.cn/)进入“和晟投资报名入口”,登录报名账号在“个人中心-我的成绩”自行查询成绩。

7.考察与体检

按照招聘计划1:1的比例确定进入考察的人员,对进入考察人员进行考察和体检。考察主要是对拟录用人员的政治思想、道德品质、业务能力、拟任岗位资格条件等情况进行考察。对工作实绩、个人品行与面试情况不符的,取消录用资格。对考察不合格出现空缺岗位的,从面试人员中择优递补。

参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,自行放弃体检或体检不合格者不予录用。体检时间、地点和体检须知另行通知。

8.聘用

根据面试、体检及考察的结果由山东省和晟投资有限公司根据工作需要最终确定拟录用人员。对面试、考察、体检合格的应聘人员进行公示,公示期为三个工作日,若拟录用人员公示期间出现被有效投诉等情况则取消其录用资格。若拟录用人员已按上述情况被取消录用资格或者自动放弃出现的缺额,可在报考同一职位进入面试的人员中按面试成绩高低依次递补。经公示无异议后,正式录用,签订劳动合同,试用不合格的,按照有关法律规定予以解聘。

五、薪酬待遇

总公司录用人员试用期6个月,试用期间实行试用期工资。试用期满考核合格后工资待遇参照山东省和晟投资有限公司人员标准执行,按规定签订劳动合同,缴纳“五险一金”;子公司录用人员试用期3个月,按规定签订劳动合同,参照社会化工资水平,工资标准缴纳“五险一金”。

六、有关事项

1.公开招聘将实行全程监督,工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章等有关规定执行,如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为,一经查实,将严肃处理。

2.本次招聘不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

3.本次招聘仅由思达人才集团全权代理,不指定其他任何机构或者个人代理招聘。

4.本次招聘过程不收取任何费用。

5.应聘人员在报考期间,应及时了解招聘网站发布的信息,以免错过重要信息。因应聘人员个人原因错过相关信息的,由应聘人员本人承担相应后果。

6.本次招聘严格按照疫情防控有关规定进行,为便于做好防控工作,现场资格审查时需要按照即墨当地疫情防控要求提供核酸检测结果报告。

7.请应聘人员在招聘期间保持通讯畅通,面试成绩以及拟招聘人选名单通过即墨政务网面向社会公示,请各位考生注意查看。本招聘简章由山东省和晟投资有限公司负责解释。

山东思达人才管理集团有限公司负责组织招录。

报考咨询电话:0532-87722333

袁   老   师:18661962551

王   老   师:17669735737

和晟公司办公室: 0532-58906701

相关附件:

附件1:《山东省和晟投资有限公司2022年度招聘诚信承诺书》

附件2:《教育部学历证书电子注册备案表下载流程》

附件3:《硬件评分标准》

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