青岛市即墨区消防救援大队2022年度部门整体支出绩效目标表

2022年度部门整体支出绩效目标表
部门名称	青岛市即墨区消防救援大队
部门职责	1）消防监督检查。指导社会单位建立消防安全制度，组织对社会单位进行消防隐患排查整治，开展消防安全知识培训。 2）应急救援。开展水上、陆地灭火应急救援，重大活动安保等工作。 3）作为牵头部门承担的职责。主要牵头开展全区消防安全工作。提请区政府部署全区消防安全专项整治，定期提请区消防委召开工作会议、领导带队检查、专项整治行动，通过制定相关工作方案，推进全区消防工作开展。
预算情况			其他情况
部门整体预算总额（万元）		7351.8	下属单位个数	8
1.资金来源：（1）财政拨款		7351.8	部门本级内设机构数
（2）单位资金			年末编制人数
2.资金结构：（1）基本支出		4432.8	年末在职人数
其中：三公经费		20
（2）项目支出		2919
年度总体目标
绩效指标
一级指标	二级指标	三级指标	指标值	指标解释
职责履行	基本职责	车辆正常运转率	100%
		维护保养消防车数量	≥64
		检查单位次数	≥1234
		单位检查情况说明	≥100%
		消防员外出培训次数	≥70
		消防员岗位技能大赛	≥12
		招聘专职消防员人数	≥20
		购买消防器材装备	≥4
		消防器材装备使用率	≥100%
	年度重点工作任务	开展全区消防安全工作	有效保障
	年度重点工作任务	开展水上、陆地灭火应急救援，重大活动安保等工作	有效保障
履职效能	行政效能指标	调动消防员指战员的工作积极性	有效调动
		提升灭火救援能力	明显提升
		提高灭火救援效率	有效提高
	经济效益指标	减少救援人员财产损失	减少
	经济效益指标	减少火灾发生损失	减少
	社会效益指标	有效减少消防救援大队的法律纠纷发生几率	有效减少
	社会效益指标	维持消防救援大队的正常运行	有效保障
	生态效益指标	无
	可持续影响指标	火灾风险防控系统更加完善	同比提升
	可持续影响指标	消防救援力量体系更加健全	同比提升
满意度指标	满意度指标	消防员满意度	≥95%
满意度指标	满意度指标	群众满意度	≥90%