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| 2022年度部门整体支出绩效目标表 | ||||
| 部门名称 | 青岛市即墨区全国文明典范城市创建工作办公室 | |||
| 部门职责 | 根据《中共青岛市即墨区委青岛市即墨区人民政府关于优化调整全国文明典范城市创建暨卫生城市复审工作领导体制的通知》(即委[2021]19号),青岛市即墨区全国文明典范城市创建工作办公室的职责主要包括:贯彻上级关于全国文明典范城市创建工作的政策、规定,统筹调度、协调推进各项创建工作;负责研究细化创建工作方案,建立完善责任目标体系,对测评指标进行责任分解。负责建立健全工作任务督查推进、考核奖惩和迎检等长效工作机制;组织创城集中整治工作,统筹协调创城工作专班运行;负责对各部门(单位)、镇(街道)、功能区创城工作进行督导检查。负责实施创城工作考核;负责加强与上级部门沟通协调,及时了解掌握创城工作有关政策信息。组织做好迎接上级各类检查、考核工作;负责做好创城工作的业务指导和培训,配合宣传等部门做好创城有关宣传发动、氛围营造、舆论引导等工作,宣传推广创城工作典型经验;完成区委、区政府和区全国文明典范城市创建暨卫生城市复审工作领导小组及指挥部交办的其他任务。 | |||
| 预算情况 | 其他情况 | |||
| 部门整体预算总额(万元) | 100 | 下属单位个数 | ||
| 1.资金来源:(1)财政拨款 | 100 | 部门本级内设机构数 | 5 | |
| (2)单位资金 | 年末编制人数 | |||
| 2.资金结构:(1)基本支出 | 45 | 年末在职人数 | ||
| 其中:三公经费 | 0.2 | |||
| (2)项目支出 | 55 | |||
| 年度总体目标 | 保障创城工作正常运行,保证日常巡查工作开展,推动全国文明典范城市创建,做好创城宣传发动、氛围营造、推广创城工作典型经验,确保顺利完成我区承担的创建任务 | |||
| 绩效指标 | ||||
| 一级指标 | 二级指标 | 三级指标 | 指标值 | 指标解释 |
| 职责履行 | 基本职责 | 保证日常巡查租赁车辆数 | 7辆 | |
| 车辆使用率 | 100% | |||
| 年度重点工作任务 | 宣传片制作数量 | 2个 | ||
| 材料印刷数量 | 约1万份 | |||
| 宣传活动数量 | 1次 | 根据区创建工作要求,需要广泛动员广大市民群众、社会各界、机关单位、企业等参与到创建工作中来,需要广泛大量的宣传、推广、普及创城知识 | ||
| 创城宣传普及率 | 100% | 创城宣传普及率 | ||
| 履职效能 | 行政效能指标 | 无 | ||
| 经济效益指标 | 无 | |||
| 社会效益指标 | 提升城市环境 | 提升 | ||
| 城市管理工作时效 | 提升 | |||
| 城市管理水平 | 提升 | |||
| 生态效益指标 | 环境质量大幅提升 | 有效 | 根据区创建工作要求,全员动员参与到创城市容环境秩序持续提升。 | |
| 可持续影响指标 | 城市管理机制健全 | 健全 | 创城工作机制 | |
| 城市管理水平提升 | 提升 | |||
| 满意度指标 | 满意度指标 | 群众满意度 | ≥95% | 群众满意度 |